Ad here


code
БГ Вестник Лондон close

Електронна Онлайн Медия за Българите в Лондон. Актуални Новини на всеки час, всеки ден, специално за Вас.

Сайтовете на BG MediaLondon продължават да се развиват и да бъдат все по-ценен източник на информация, което личи със стотиците хиляди седмични посетители. BG Media London е създадена през 2008г. и много бързо се превърна в разпознаваема,динамично развиваща се, полезна и различна медия от и за Българите в Лондон. Популярността на уебсайтовете в мрежата на BG Media London продължава да расте, вероятно поради уникалния начин на представяне на информацията:

Винаги актуална и полезна

Идваща директно от организаторите на събития

Организации

Предприемачи

Самите студенти

Работещите българи на Острова за които Лондон е станал втора родина.

BG Media London е една по-различна медия за Българите в Лондон,показваща животът на българите в британската столица такъв,каквато е през погледа на стотиците млади българи, които работят и живеят в Лондон. BG Media London се стреми да показва обективно, актуално до минута и качествено съдържание, свързано с всички аспекти на живота и атмосферата в космополитния град Лондон.

public menu 04.12.2020
whatshot
PR Публикации-paid - 515 Прегледа - Как да направим домашен сапун България - 1570 Прегледа - От 12 юли издават екостикери при ГТП на автомобилите България - 1449 Прегледа - Българката Антоанета Костадинова с успех на Олимпиадата PR Публикации-paid - 1408 Прегледа - Черноморието привлича с кулинарна дестинация, създадена от носител на Michelin звезди България - 1490 Прегледа - Туризмът парализиран от новата „унищожаваща“ заповед BGM TV, London - 1319 Прегледа - M1 iPad Pro (2021) review: dream screen Гнездото - 1489 Прегледа - Бърши прах само когато се налага Полезно - 7504 Прегледа - От къде да започна в Лондон? BGM TV, London - 2322 Прегледа - Lara Fabian – Je t’aime Мрежата - 953 Прегледа - Телеком обяви „най-голямата кампания за миграция към 5G” Свят - 1556 Прегледа - Wizz Air се оплака от политизация на правилата за пътуване в ЕС Лондон - 6074 Прегледа - Британците активно резервират почивки в Турция BGM TV, London - 1178 Прегледа - Кого и как разви банката за развитие – “Алтернативата” с Лили Маринкова 02 юни 2021 Любопитно - 1053 Прегледа - „Приятели“ позлати звездите и създателите на сериала Бизнес - 930 Прегледа - Здравният министър уволни директора на болница „Лозенец“ Лондон - 984 Прегледа - Дъблин е най-предпочитаното място от финансовите компании след Brexit
upcoming stream live_tv

Cключване на трудов договор в Англия

Cключване на трудов договор в Англия
  • Полезно

Трудовият договор се сключва между работодател и служител, като писмено споразумение между двамата. В повечето случаи в него са вписани следните условия:

1. Условията за назначаването на лицето

2. Правата на служителя

3. Задълженията, които трябва да изпълнява служителя

4. Отговорността, която поема служителя

Всички тези точки са наречени условия по трудовия договор.

Тези условия по трудовия договор трябва да бъдат спазвани както от работодателя така и от служителя докато той не приключи, защото и двете страни са го подписали. Самите условия могат да бъдат променени, но трябва да се състави нов договор и той също трябва да бъде подписан и от двете страни.

Като граждански договор се приема сключването на друг договор с трето лице за извършване на услуга.

Като пример можем да дадем случай, в който сте подписали договор за смяна на дограма на къща срещу заплащане. В този вариант вие сте лице, което предлага услуга и се сключва граждански договор.

Когато приемете ново предложение за работа вие и работодателя ви трябва да сключите трудов договор, но не е задължително той да е в писмен вид. Условията по трудовия договор са всъщност юридическата част. Новият ви работодател задължително трябва да ви разясни подробно, точно кои части от ново подписания договор имат право обвързваща сила.

Самите условия по трудовия договор могат да ви бъдат предоставени по няколко начина:

1. Написани черно на бяло и подписани от вас, за да изразите съгласието си

2. Да бъдете поканен от работодателя си в офиса и там той подробно да ви разясни условията, а вие да се съгласите, ако ви устройват

3. Условията могат да бъдат написани в ръководството ви за работа или да бъдат закъчени на информационното табло

4. Условията могат да бъдат вписани в изпратеното ви писмо за предложение на работа

Ако вие сте служител задължително трябва да имате подписан договор, защото това се изисква от закона. Също така след като сте сключите трудов договор трябва да получавате най-малко минималната работна заплата.
Когато подписвате трудов договор трябва да знаете, че има много условия които не са вписани, но въпреки това вие се съгласявате с тях. Някой от подразбиращите се трудови условия са:

1. Нямате право да крадете от работодатели или компанията

2. Трябва да имате осигурени от работодателя безопасни условия на труд

3. Имате право на платен отпуск

4. Имате право да получавате бонуси

Колективният трудов договор, е когато се постигне съгласие между страните под формата на юридически акт. По точно може да се обясни, когато работодателя ви постигне споразумение със синдикалната организация на предприятието, което има право да поиска разглеждане на условията на труд, като работно време, заплащане и други. В колективният трудов договор са включени:

1. Как точно ще протекат преговорите

2. Кой ще бъде лидера и ще представлява всички служители пред работодателя

3. Точно за кои служители ще се отнасят преговорите

4. Точните условия, които ще покрива

728x90

Редакционният екип на  БГ Вестник Лондон би искал да предостави на всички свои читатели от Лондон и целия свят възможността да участват активно в развитието на сайта! Ако си видял нещо интересно, забавно, скандално - просто нещо, което си заслужава да видят повече хора. Снимай го и го сподели в БГ Вестник Лондон заедно с кратък текст.

Имате информация, която искате да достигне до нашите читатели? Изпрати статия
Българите в Лондон | Лондон Днес | Забелязано в Лондон

Спонсорирани връзки

Title of a longer featured blog post

Multiple lines of text that form the lede, informing new readers quickly and efficiently about what’s most interesting in this post’s contents.

Continue reading...

Етикети:
Категория Полезно
2020/12/04 последна редакция в 7:00 PM
Източник : Alex Development
Снимка : Google
182 Прегледа
Коментари Добави Коментар